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環(huán)境執(zhí)法量化考核行不行?

   2014-08-26 中國環(huán)境報 3430
核心提示:當(dāng)前,各地環(huán)境問題日益凸顯,迫切需要對現(xiàn)行環(huán)境保護的體制機制加以變革,以適應(yīng)環(huán)境保護的形勢需要。環(huán)境執(zhí)法是貫徹執(zhí)行環(huán)境法律法規(guī)和環(huán)境管理制度的一道強有力的屏障。隨著環(huán)境保護領(lǐng)域改革進程的不斷推進,環(huán)境執(zhí)法如何提質(zhì)增效,成為各級環(huán)保部門亟
當(dāng)前,各地環(huán)境問題日益凸顯,迫切需要對現(xiàn)行環(huán)境保護的體制機制加以變革,以適應(yīng)環(huán)境保護的形勢需要。環(huán)境執(zhí)法是貫徹執(zhí)行環(huán)境法律法規(guī)和環(huán)境管理制度的一道強有力的屏障。隨著環(huán)境保護領(lǐng)域改革進程的不斷推進,環(huán)境執(zhí)法如何提質(zhì)增效,成為各級環(huán)保部門亟待思考的重要課題。

不必諱言,當(dāng)前,環(huán)境違法現(xiàn)象在各地普遍存在;在一些地區(qū),環(huán)境執(zhí)法難以積極作為、效率低下。造成這種局面的原因紛繁復(fù)雜,但是,相信一定會隨著深化改革、推進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級而得到有效解決。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。對于環(huán)境執(zhí)法來說亦是如此。只有解決了工作推動力的問題,才能真正將環(huán)境執(zhí)法工作引向深入。

對此,筆者認(rèn)為,環(huán)境執(zhí)法工作可以采取量化指標(biāo)的方式來進行考核,以解決當(dāng)前的環(huán)境執(zhí)法推動力不足的問題。

首先,要明確誰考核和考核誰的問題。

為切實引起各方重視,筆者認(rèn)為應(yīng)由各級政府牽頭,組織做好環(huán)境執(zhí)法量化指標(biāo)考核工作。這樣,也更能為推動環(huán)境執(zhí)法營造良好的氛圍,創(chuàng)造有利的條件。各級環(huán)保部門既是環(huán)境法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行者,亦是被監(jiān)督考核的對象。環(huán)保執(zhí)法人員既代表著環(huán)境法律法規(guī)的權(quán)威,亦是關(guān)系著環(huán)境執(zhí)法成效的關(guān)鍵因素,理應(yīng)納入被考核對象之列。

其次,要做好環(huán)境執(zhí)法量化考核指標(biāo)體系的設(shè)計。

要在充分調(diào)查研究和準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,按照區(qū)域環(huán)境違法信息情況,合理設(shè)定量化考核完成指標(biāo)的數(shù)值。比如,可以根據(jù)行政區(qū)域內(nèi)違法企業(yè)的數(shù)量,限定一定的比例作為執(zhí)法指標(biāo)任務(wù)。在行政執(zhí)法的完成質(zhì)量上,可以根據(jù)實施行政處罰、行政強制、行政拘留等情況,將其作為考核要素。此外,可以根據(jù)實際需要,將環(huán)境執(zhí)法的組織領(lǐng)導(dǎo)、部門聯(lián)動、異地執(zhí)法等有關(guān)情況納入其中。

第三,要強化環(huán)境執(zhí)法量化指標(biāo)考核結(jié)果的運用。

環(huán)境執(zhí)法的成效關(guān)系到違法排污行為能否從根本上得到杜絕,關(guān)系到區(qū)域環(huán)境污染能否得到有效控制,關(guān)系到一地的環(huán)境質(zhì)量能否真正得到改善。因此,環(huán)境執(zhí)法量化考核結(jié)果應(yīng)作為區(qū)域環(huán)境管理的一項重要依據(jù),對不能完成執(zhí)法指標(biāo)任務(wù)的地區(qū),必須與區(qū)域項目審批、環(huán)保項目資金安排等進行直接掛鉤。對完不成執(zhí)法量化指標(biāo)任務(wù)的,除對相關(guān)單位及其責(zé)任人進行問責(zé)外,還應(yīng)采取區(qū)域限批、暫停申報環(huán)保項目等措施,對其進行處罰。
 
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