6月24日，攀鋼召開節(jié)能減排經(jīng)驗交流會，攀鋼釩及攀鋼釩煉鐵廠、煉鋼廠、能動中心和釩業(yè)公司作了經(jīng)驗介紹，礦業(yè)公司、西昌鋼釩、攀成鋼、攀長特、鈦業(yè)公司等單位的40余名相關(guān)管理人員進(jìn)行了觀摩學(xué)習(xí)。

攀鋼集團(tuán)有限公司黨委常委、副總經(jīng)理陳勇出席經(jīng)驗交流會。

當(dāng)日上午，集團(tuán)公司安全環(huán)保部組織參會人員到攀鋼釩煉鐵廠3號、4號搗固焦?fàn)t，能動中心江5、6號排放口污水處理站，煉鐵廠3號燒結(jié)機、新3號高爐等現(xiàn)場觀摩，學(xué)先進(jìn)、找差距、添措施。他們仔細(xì)聆聽了攀鋼釩相關(guān)工作人員對節(jié)能減排項目及做法的介紹，詳細(xì)詢問了二次能源回收做法等有關(guān)情況，并用相機、手機拍照留存，方便以后學(xué)習(xí)。

近年來，攀鋼釩高度重視節(jié)能減排降本增效工作，主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，逐級成立節(jié)能減排攻關(guān)隊，從組織上保證了節(jié)能減排工作的全面開展;建立健全節(jié)能減排工作責(zé)任制和問責(zé)制，并作為領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價和業(yè)績考核的重要內(nèi)容，一級抓一級，層層抓落實;深入開展同行對標(biāo)，瞄準(zhǔn)先進(jìn)目標(biāo)，采取有效措施，提升節(jié)能減排管理水平;加大節(jié)能減排新技術(shù)、新工藝的推廣應(yīng)用;創(chuàng)新采用第三方污染治理模式，有效解決高硫燒結(jié)機煙氣達(dá)標(biāo)問題。該公司2015年一季度噸鋼綜合能耗達(dá)到639.92公斤標(biāo)煤，較2012年下降了49.26公斤標(biāo)煤，下降率為7.15%;2015年一季度噸鋼能源費用為853.49元，較2012年下降了467.82元，下降率為35.41%，節(jié)能減排取得較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。參會人員認(rèn)為，攀鋼釩的節(jié)能減排工作成績顯著、特色鮮明，值得借鑒和學(xué)習(xí)的經(jīng)驗很多。

陳勇指出，近年來，攀鋼釩通過加強節(jié)能減排工作，極大地降低了能源消耗，降低了生產(chǎn)成本，提升了應(yīng)對市場競爭的能力。通過經(jīng)驗交流，讓我們更加清醒地認(rèn)識到節(jié)能減排在當(dāng)前攀鋼扭虧脫困中的重要作用，攀鋼釩在領(lǐng)導(dǎo)重視、責(zé)任落實、整體推進(jìn)、群策群力、不等不靠、依靠技術(shù)進(jìn)步、創(chuàng)新管理思路等方面的做法值得學(xué)習(xí)借鑒。陳勇強調(diào)，要進(jìn)一步深化對節(jié)能減排降本增效的認(rèn)識，加大對標(biāo)力度，制定目標(biāo)，拿出措施，完善體系，落實責(zé)任;依靠主工藝和動力系統(tǒng)及生產(chǎn)組織優(yōu)化，充分利用新技術(shù)新工藝，多渠道推動節(jié)能減排工作向縱深發(fā)展，為攀鋼扭虧脫困作出更大的貢獻(xiàn)。