溫州市鹿城區(qū)的數(shù)據(jù)顯示，截至2013年11月，該區(qū)用于機器換人的技改投資達(dá)7.48億元，占工業(yè)性投資總額的82.65%。另據(jù)浙江省經(jīng)信委調(diào)查，2013年前4個月該省已完成工業(yè)技改投資1166億元，同比增長37.3%。技改投資占工業(yè)投資比重達(dá)60.6%，主要用于機器換人，比去年同期提高了7個百分點。

機器換人是繼騰龍換鳥、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移之后，浙江、廣東近年來開始的設(shè)備革命。通過技術(shù)改革和設(shè)備更新，破解勞動力成本上升，招工難的制約。

機器換人帶來技術(shù)紅利

首先，機器換人有效的緩解了部分企業(yè)用工緊張狀況，也降低了成本。大溪鎮(zhèn)陳書記說，“比起2年前，大溪的用工短缺已經(jīng)得到很大緩解，主要得益于機器換人。”根據(jù)浙江省就業(yè)局企業(yè)用工情況監(jiān)測，企業(yè)缺工率從2011年6月的4%，降到2013年6月的2.18%。

寧波諾布爾制衣有限公司，典型的勞動力密集型企業(yè)，工人數(shù)量從3年前的800人降到了2013年的幾十名?？偨?jīng)理朱飛龍說，這都是120臺電腦織機省下來的。“雖然織機要幾十萬元一臺，但劃得來!”朱飛龍算了一筆賬：每臺織機一天12小時可織10~15件毛衫，一個工人可以管理4臺這樣的機器，120臺機器抵得過700個工人，而且機器可以24小時工作。按現(xiàn)在人工工資算，織機換人一年可省下2000萬元，將來隨著工資上漲，肯定省得更多。

其次，機器換人推動工業(yè)轉(zhuǎn)型升級效果顯現(xiàn)，勞動生產(chǎn)率提升加速。在我們調(diào)研的臺州，富嶺塑膠剛剛收到溫嶺市商務(wù)局發(fā)過來的數(shù)據(jù)?？偨?jīng)理胡新說，今年投入購買機器資金2000萬元，近5年來共投入7000萬元，技改后，工人數(shù)量從1300減少到900人，企業(yè)效益卻從原來的年產(chǎn)值1.6億元增加到4億元。

在嘉興，天之華噴織有限公司依靠從日本和德國引進的設(shè)備，極大地控制了人力成本，僅工資一年就少了1700多萬元。在永康，眾泰控股集團引進了12臺全自動智能焊接機器人，生產(chǎn)線員工從120人減至30人，產(chǎn)品一次性合格率提高至99%。浙江省經(jīng)信委的一項500家企業(yè)調(diào)查顯示，機器換人使72.9%企業(yè)的生產(chǎn)率至少提高10%，其中27.3%的企業(yè)提高30%以上。

浙江省統(tǒng)計局的宏觀數(shù)據(jù)表明機器換人對全省工業(yè)經(jīng)濟效益的提高產(chǎn)生良好的影響：2000~2010年，工業(yè)從業(yè)人員人均增加值從4.02萬元增加到8.78萬元，按可比價格計算勞動生產(chǎn)率年均提高5.58%。2010~2012年，工業(yè)從業(yè)人員人均增加值從8.78萬元增加到10.07萬元，按可比價格計算勞動生產(chǎn)率年均提高5.73%，比2000~2010年高0.15個百分點。其中，2012年工業(yè)勞動生產(chǎn)率提高6.29%，比2000-2010年提高0.71個百分點，勞動生產(chǎn)率加速提升態(tài)勢初現(xiàn)，企業(yè)競爭力增強。