第一章 總 則
第一條 為了貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于節(jié)能減排工作部署，推動(dòng)農(nóng)業(yè)部節(jié)能工作，建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)，根據(jù)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和國(guó)務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。
第二條 本辦法適用于部機(jī)關(guān)各司局和部屬在京事業(yè)單位，京外直屬單位參照?qǐng)?zhí)行。
第三條 節(jié)約資源是我國(guó)的基本國(guó)策。各單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)用能管理，采取技術(shù)上可行、經(jīng)濟(jì)上合理的措施，降低能源消耗，減少、制止能源浪費(fèi)，有效合理利用能源。
第四條 農(nóng)業(yè)部節(jié)能實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)的管理體制，堅(jiān)持誰(shuí)管理誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)。農(nóng)業(yè)部機(jī)關(guān)節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組主管全部節(jié)能減排管理工作，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室承擔(dān)具體組織協(xié)調(diào)任務(wù)，各單位法人或用能單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位節(jié)能工作負(fù)責(zé)。
第五條 農(nóng)業(yè)部節(jié)能工作要整體推進(jìn)、重點(diǎn)突破，創(chuàng)新機(jī)制、科學(xué)管理，源頭控制、存量?jī)?yōu)化，厲行節(jié)約、務(wù)求實(shí)效。
第六條 節(jié)能管理要實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制和考核評(píng)價(jià)制度，節(jié)能目標(biāo)完成情況應(yīng)當(dāng)作為對(duì)該單位考核評(píng)價(jià)的內(nèi)容，對(duì)在節(jié)能減排工作中做出顯著成績(jī)的單位和個(gè)人，予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
第二章 責(zé)任分工
第七條 農(nóng)業(yè)部機(jī)關(guān)節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱部節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組）由分管部領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，機(jī)關(guān)服務(wù)局局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，辦公廳、人事勞動(dòng)司、發(fā)展計(jì)劃司、財(cái)務(wù)司、機(jī)關(guān)服務(wù)局、信息中心、中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院、中國(guó)水產(chǎn)科學(xué)研究院等單位負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。其主要職責(zé)：
（一）傳達(dá)學(xué)習(xí)國(guó)家關(guān)于公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排的決策部署，研究農(nóng)業(yè)部貫徹落實(shí)工作；
（二）研究審定農(nóng)業(yè)部節(jié)能制度、規(guī)劃及年度工作總結(jié)、工作計(jì)劃；
（三）研究審定農(nóng)業(yè)部節(jié)能重要工程、項(xiàng)目；
（四）研究審定各單位節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制完成情況和考核評(píng)價(jià)結(jié)果；
（五）研究審定有關(guān)節(jié)能減排的其他重要事項(xiàng)。
第八條 部節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（以下簡(jiǎn)稱部節(jié)能辦），由機(jī)關(guān)服務(wù)局分管副局長(zhǎng)兼任辦公室主任，行政管理處承擔(dān)日常工作，辦公廳、人事勞動(dòng)司、發(fā)展計(jì)劃司、財(cái)務(wù)司、機(jī)關(guān)服務(wù)局、信息中心、中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院、中國(guó)水產(chǎn)科學(xué)研究院有關(guān)處室負(fù)責(zé)同志為成員。其主要職責(zé)：
（一）擬訂部機(jī)關(guān)節(jié)能減排制度、規(guī)劃及年度工作總結(jié)、工作計(jì)劃；
（二）細(xì)化目標(biāo)責(zé)任，分解節(jié)能指標(biāo)，指導(dǎo)各單位的節(jié)能工作；
（三）組織實(shí)施有關(guān)節(jié)能減排項(xiàng)目；
（四）組織開展節(jié)能減排監(jiān)督檢查和考核考評(píng)工作；
（五）組織開展節(jié)能減排宣傳、教育和培訓(xùn)工作；
（六）完成部節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他任務(wù)。
中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院、中國(guó)水產(chǎn)科學(xué)研究院等設(shè)有機(jī)關(guān)事務(wù)工作機(jī)構(gòu)的事業(yè)單位，負(fù)責(zé)組織本系統(tǒng)內(nèi)的節(jié)能減排工作。
第九條 各單位主要負(fù)責(zé)人是本單位節(jié)能減排工作的第一責(zé)任人。要明確分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任處室，確定節(jié)能工作聯(lián)絡(luò)員和統(tǒng)計(jì)員；建立、健全本單位節(jié)能管理規(guī)章制度，開展節(jié)能宣傳、教育和培訓(xùn)，普及節(jié)能科學(xué)知識(shí)，增強(qiáng)干部職工的節(jié)能意識(shí)，培養(yǎng)節(jié)能習(xí)慣，提高節(jié)能管理水平，完成節(jié)能管理和工作目標(biāo)。
第三章 節(jié)能目標(biāo)管理
第十條 按照國(guó)管局確定的“十二五”人均能耗降低15%，單位建筑面積降低12%的目標(biāo)要求，以及年度節(jié)能指標(biāo)要求，將能耗指標(biāo)分解，落實(shí)到能耗獨(dú)立計(jì)量的單位和部機(jī)關(guān)辦公區(qū)物業(yè)管理部門。
第十一條 各相關(guān)單位要做好任務(wù)分解，確定工作方案和具體措施，有計(jì)劃、有步驟地確保完成節(jié)能減排各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。
第十二條 積極組織實(shí)施國(guó)管局在我部節(jié)能改造專項(xiàng)，應(yīng)用和推廣節(jié)能新技術(shù)。
第十三條 嚴(yán)格新增高能耗設(shè)備的審批備案制度，推行政府綠色采購(gòu)，提高節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品使用比例。
第四章 能耗計(jì)量統(tǒng)計(jì)
第十四條 安裝水、電、氣、油計(jì)量設(shè)施，并加強(qiáng)對(duì)各種計(jì)量設(shè)施的檢查和日常維護(hù)，保證計(jì)量準(zhǔn)確。
第十五條 對(duì)能源的消費(fèi)實(shí)行分類計(jì)量和統(tǒng)計(jì)，建立能耗臺(tái)帳，并確保能源消費(fèi)數(shù)據(jù)真實(shí)、完整。
第十六條 按規(guī)定上報(bào)能耗數(shù)據(jù)。單獨(dú)計(jì)量能耗的單位要在每次季度前15日內(nèi)將能耗報(bào)表報(bào)送到部機(jī)關(guān)節(jié)能辦，部節(jié)能辦在每次季度前20日內(nèi)、7月31日和次年度2月28日前將本級(jí)及部門匯總能耗報(bào)表報(bào)送到國(guó)管局。
第十七條 提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)分析，定期對(duì)節(jié)能降耗的現(xiàn)狀和存在的問題進(jìn)行分析，為部節(jié)能減排工作提供數(shù)據(jù)支撐。
第五章 監(jiān)督檢查及考核獎(jiǎng)懲
第十八條 每年要定期不定期對(duì)各單位執(zhí)行節(jié)能法律法規(guī)和規(guī)章制度情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，內(nèi)容包括：
（一）傳達(dá)學(xué)習(xí)部節(jié)能工作部署情況；
（二）貫徹和落實(shí)節(jié)能工作責(zé)任制、節(jié)能管理制度建設(shè)情況；
（三）執(zhí)行水、電、氣、油等綜合能耗和主要設(shè)備能耗限額規(guī)定的情況；
（四）能源計(jì)量工作、能耗消費(fèi)和能源利用狀況統(tǒng)計(jì)工作及臺(tái)賬建賬情況；
（五）開展節(jié)能宣傳、教育、培訓(xùn)情況。
第十九條 節(jié)能工作完成情況要進(jìn)行量化評(píng)價(jià)，實(shí)行百分制考核標(biāo)準(zhǔn)，以完成節(jié)能數(shù)量指標(biāo)計(jì)90分為基礎(chǔ)分，根據(jù)數(shù)量指標(biāo)和管理任務(wù)完成情況進(jìn)行增減。
第二十條 各單位在年終組織開展績(jī)效考核自評(píng)工作的同時(shí)，也要對(duì)本單位節(jié)能減排工作的完成情況進(jìn)行自評(píng)，將自評(píng)情況報(bào)部節(jié)能辦，并報(bào)部節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
第二十一條 節(jié)能減排工作量化評(píng)價(jià)結(jié)果，納入到部績(jī)效考核內(nèi)容。
第二十二條 每年對(duì)各單位節(jié)能工作情況進(jìn)行通報(bào)，對(duì)先進(jìn)單位和個(gè)人給予表彰。對(duì)未完成節(jié)能指標(biāo)的單位，進(jìn)行通報(bào)，并取消評(píng)選“農(nóng)業(yè)部精神文明單位”等榮譽(yù)稱號(hào)的資格。
第六章 保障措施
第二十三條 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化部節(jié)能辦職責(zé)，明確專人負(fù)責(zé)；各單位要安排政治過硬、責(zé)任心強(qiáng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的同志負(fù)責(zé)節(jié)能工作。
第二十四條 加大投入力度，多方籌集資金。爭(zhēng)取國(guó)管局等部門對(duì)農(nóng)業(yè)部節(jié)能改造項(xiàng)目資金的投入；各單位節(jié)能管理及改造經(jīng)費(fèi)，納入本單位預(yù)算。
第二十五條 大力開展節(jié)能宣傳教育，提高節(jié)能意識(shí)，營(yíng)造節(jié)能氛圍，培養(yǎng)節(jié)能習(xí)慣。分層次、分類別開展專業(yè)培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)，建立節(jié)能培訓(xùn)長(zhǎng)效機(jī)制。
第七章 附則
第二十六條 本辦法自2012年1月1日起施行，《農(nóng)業(yè)部辦公廳關(guān)于印發(fā)<農(nóng)業(yè)部機(jī)關(guān)就在京事業(yè)單位節(jié)能減排工作管理辦法>和<農(nóng)業(yè)部機(jī)關(guān)節(jié)能管理辦法>的通知》
第二十七條 本辦法由部節(jié)能辦負(fù)責(zé)解釋。
第一條 為了貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于節(jié)能減排工作部署，推動(dòng)農(nóng)業(yè)部節(jié)能工作，建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)，根據(jù)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和國(guó)務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。
第二條 本辦法適用于部機(jī)關(guān)各司局和部屬在京事業(yè)單位，京外直屬單位參照?qǐng)?zhí)行。
第三條 節(jié)約資源是我國(guó)的基本國(guó)策。各單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)用能管理，采取技術(shù)上可行、經(jīng)濟(jì)上合理的措施，降低能源消耗，減少、制止能源浪費(fèi)，有效合理利用能源。
第四條 農(nóng)業(yè)部節(jié)能實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)的管理體制，堅(jiān)持誰(shuí)管理誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)。農(nóng)業(yè)部機(jī)關(guān)節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組主管全部節(jié)能減排管理工作，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室承擔(dān)具體組織協(xié)調(diào)任務(wù)，各單位法人或用能單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位節(jié)能工作負(fù)責(zé)。
第五條 農(nóng)業(yè)部節(jié)能工作要整體推進(jìn)、重點(diǎn)突破，創(chuàng)新機(jī)制、科學(xué)管理，源頭控制、存量?jī)?yōu)化，厲行節(jié)約、務(wù)求實(shí)效。
第六條 節(jié)能管理要實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制和考核評(píng)價(jià)制度，節(jié)能目標(biāo)完成情況應(yīng)當(dāng)作為對(duì)該單位考核評(píng)價(jià)的內(nèi)容，對(duì)在節(jié)能減排工作中做出顯著成績(jī)的單位和個(gè)人，予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
第二章 責(zé)任分工
第七條 農(nóng)業(yè)部機(jī)關(guān)節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱部節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組）由分管部領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，機(jī)關(guān)服務(wù)局局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，辦公廳、人事勞動(dòng)司、發(fā)展計(jì)劃司、財(cái)務(wù)司、機(jī)關(guān)服務(wù)局、信息中心、中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院、中國(guó)水產(chǎn)科學(xué)研究院等單位負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。其主要職責(zé)：
（一）傳達(dá)學(xué)習(xí)國(guó)家關(guān)于公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排的決策部署，研究農(nóng)業(yè)部貫徹落實(shí)工作；
（二）研究審定農(nóng)業(yè)部節(jié)能制度、規(guī)劃及年度工作總結(jié)、工作計(jì)劃；
（三）研究審定農(nóng)業(yè)部節(jié)能重要工程、項(xiàng)目；
（四）研究審定各單位節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制完成情況和考核評(píng)價(jià)結(jié)果；
（五）研究審定有關(guān)節(jié)能減排的其他重要事項(xiàng)。
第八條 部節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（以下簡(jiǎn)稱部節(jié)能辦），由機(jī)關(guān)服務(wù)局分管副局長(zhǎng)兼任辦公室主任，行政管理處承擔(dān)日常工作，辦公廳、人事勞動(dòng)司、發(fā)展計(jì)劃司、財(cái)務(wù)司、機(jī)關(guān)服務(wù)局、信息中心、中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院、中國(guó)水產(chǎn)科學(xué)研究院有關(guān)處室負(fù)責(zé)同志為成員。其主要職責(zé)：
（一）擬訂部機(jī)關(guān)節(jié)能減排制度、規(guī)劃及年度工作總結(jié)、工作計(jì)劃；
（二）細(xì)化目標(biāo)責(zé)任，分解節(jié)能指標(biāo)，指導(dǎo)各單位的節(jié)能工作；
（三）組織實(shí)施有關(guān)節(jié)能減排項(xiàng)目；
（四）組織開展節(jié)能減排監(jiān)督檢查和考核考評(píng)工作；
（五）組織開展節(jié)能減排宣傳、教育和培訓(xùn)工作；
（六）完成部節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他任務(wù)。
中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院、中國(guó)水產(chǎn)科學(xué)研究院等設(shè)有機(jī)關(guān)事務(wù)工作機(jī)構(gòu)的事業(yè)單位，負(fù)責(zé)組織本系統(tǒng)內(nèi)的節(jié)能減排工作。
第九條 各單位主要負(fù)責(zé)人是本單位節(jié)能減排工作的第一責(zé)任人。要明確分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任處室，確定節(jié)能工作聯(lián)絡(luò)員和統(tǒng)計(jì)員；建立、健全本單位節(jié)能管理規(guī)章制度，開展節(jié)能宣傳、教育和培訓(xùn)，普及節(jié)能科學(xué)知識(shí)，增強(qiáng)干部職工的節(jié)能意識(shí)，培養(yǎng)節(jié)能習(xí)慣，提高節(jié)能管理水平，完成節(jié)能管理和工作目標(biāo)。
第三章 節(jié)能目標(biāo)管理
第十條 按照國(guó)管局確定的“十二五”人均能耗降低15%，單位建筑面積降低12%的目標(biāo)要求，以及年度節(jié)能指標(biāo)要求，將能耗指標(biāo)分解，落實(shí)到能耗獨(dú)立計(jì)量的單位和部機(jī)關(guān)辦公區(qū)物業(yè)管理部門。
第十一條 各相關(guān)單位要做好任務(wù)分解，確定工作方案和具體措施，有計(jì)劃、有步驟地確保完成節(jié)能減排各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。
第十二條 積極組織實(shí)施國(guó)管局在我部節(jié)能改造專項(xiàng)，應(yīng)用和推廣節(jié)能新技術(shù)。
第十三條 嚴(yán)格新增高能耗設(shè)備的審批備案制度，推行政府綠色采購(gòu)，提高節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品使用比例。
第四章 能耗計(jì)量統(tǒng)計(jì)
第十四條 安裝水、電、氣、油計(jì)量設(shè)施，并加強(qiáng)對(duì)各種計(jì)量設(shè)施的檢查和日常維護(hù)，保證計(jì)量準(zhǔn)確。
第十五條 對(duì)能源的消費(fèi)實(shí)行分類計(jì)量和統(tǒng)計(jì)，建立能耗臺(tái)帳，并確保能源消費(fèi)數(shù)據(jù)真實(shí)、完整。
第十六條 按規(guī)定上報(bào)能耗數(shù)據(jù)。單獨(dú)計(jì)量能耗的單位要在每次季度前15日內(nèi)將能耗報(bào)表報(bào)送到部機(jī)關(guān)節(jié)能辦，部節(jié)能辦在每次季度前20日內(nèi)、7月31日和次年度2月28日前將本級(jí)及部門匯總能耗報(bào)表報(bào)送到國(guó)管局。
第十七條 提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)分析，定期對(duì)節(jié)能降耗的現(xiàn)狀和存在的問題進(jìn)行分析，為部節(jié)能減排工作提供數(shù)據(jù)支撐。
第五章 監(jiān)督檢查及考核獎(jiǎng)懲
第十八條 每年要定期不定期對(duì)各單位執(zhí)行節(jié)能法律法規(guī)和規(guī)章制度情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，內(nèi)容包括：
（一）傳達(dá)學(xué)習(xí)部節(jié)能工作部署情況；
（二）貫徹和落實(shí)節(jié)能工作責(zé)任制、節(jié)能管理制度建設(shè)情況；
（三）執(zhí)行水、電、氣、油等綜合能耗和主要設(shè)備能耗限額規(guī)定的情況；
（四）能源計(jì)量工作、能耗消費(fèi)和能源利用狀況統(tǒng)計(jì)工作及臺(tái)賬建賬情況；
（五）開展節(jié)能宣傳、教育、培訓(xùn)情況。
第十九條 節(jié)能工作完成情況要進(jìn)行量化評(píng)價(jià)，實(shí)行百分制考核標(biāo)準(zhǔn)，以完成節(jié)能數(shù)量指標(biāo)計(jì)90分為基礎(chǔ)分，根據(jù)數(shù)量指標(biāo)和管理任務(wù)完成情況進(jìn)行增減。
第二十條 各單位在年終組織開展績(jī)效考核自評(píng)工作的同時(shí)，也要對(duì)本單位節(jié)能減排工作的完成情況進(jìn)行自評(píng)，將自評(píng)情況報(bào)部節(jié)能辦，并報(bào)部節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
第二十一條 節(jié)能減排工作量化評(píng)價(jià)結(jié)果，納入到部績(jī)效考核內(nèi)容。
第二十二條 每年對(duì)各單位節(jié)能工作情況進(jìn)行通報(bào)，對(duì)先進(jìn)單位和個(gè)人給予表彰。對(duì)未完成節(jié)能指標(biāo)的單位，進(jìn)行通報(bào)，并取消評(píng)選“農(nóng)業(yè)部精神文明單位”等榮譽(yù)稱號(hào)的資格。
第六章 保障措施
第二十三條 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化部節(jié)能辦職責(zé)，明確專人負(fù)責(zé)；各單位要安排政治過硬、責(zé)任心強(qiáng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的同志負(fù)責(zé)節(jié)能工作。
第二十四條 加大投入力度，多方籌集資金。爭(zhēng)取國(guó)管局等部門對(duì)農(nóng)業(yè)部節(jié)能改造項(xiàng)目資金的投入；各單位節(jié)能管理及改造經(jīng)費(fèi)，納入本單位預(yù)算。
第二十五條 大力開展節(jié)能宣傳教育，提高節(jié)能意識(shí)，營(yíng)造節(jié)能氛圍，培養(yǎng)節(jié)能習(xí)慣。分層次、分類別開展專業(yè)培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)，建立節(jié)能培訓(xùn)長(zhǎng)效機(jī)制。
第七章 附則
第二十六條 本辦法自2012年1月1日起施行，《農(nóng)業(yè)部辦公廳關(guān)于印發(fā)<農(nóng)業(yè)部機(jī)關(guān)就在京事業(yè)單位節(jié)能減排工作管理辦法>和<農(nóng)業(yè)部機(jī)關(guān)節(jié)能管理辦法>的通知》
第二十七條 本辦法由部節(jié)能辦負(fù)責(zé)解釋。
